Luciano Sartoretti, classe 1939, una vita professionale trascorsa in banca e un lunghissimo curriculum da presidente di CrediFriuli, ragiona sui cambiamenti in atto nel mondo del credito. Presidente, classe 1939 e una vita a vigilare sul risparmio e gli investimenti dei cittadini. Moltissimi anni anche alla guida di una Bcc, oggi Credifriuli aderente al Gruppo...
IL TRIESTINO PERTOT NOMINATO IN CONFINDUSTRIA NAZIONALE
Fabrizio Pertot, titolare di Pertot Ecologia/Servizi – Trieste, è stato nominato nel gruppo tecnico Responsabilità sociale d’Impresa di Confindustria nazionale. Il gruppo avrà il compito di indicare le strategie ed elaborare proposte da sottoporre agli organi confederali anche in merito alla tutela dell’ambiente ed alla sostenibilità. «Si tratta di asset strategici per la competitività aziendale...
beanTech, ANZIUTTI: ‘IL SUCCESSO DI UNA IMPRESA DERIVA ANCHE DAL BUON AMALGAMA CON I SOCI’
«Il successo di una compagine societaria passa anche, e soprattutto, dall’alchimia fra i soci». Massimiliano Anziutti, socio storico di beanTech di cui oggi è Cto e board member, individua così uno degli ingredienti fondamentali che gli ha permesso, con il cofondatore e amico Fabiano Benedetti, di costruire in vent’anni una realtà da 120 dipendenti e...
TELNET: BOOM DI PIATTAFORME INFORMATICHE PER IL COMMERCIO ELETTRONICO
Telnet Servizi è una di quelle aziende che ha beneficiato degli ‘effetti’ del lockdown, ovvero: l’incremento esponenziale del commercio on line. Sede a Udine, 15 addetti; nata 13 anni fa, il core business è nello sviluppo di software, soprattutto per l’e-commerce. Sono in grado di fornire piattaforme di commercio elettronico, senza dover gestire, per l’utente...
IL DISTILLATORE TOSOLINI: ‘MAI SMETTERE DI SOGNARE’
‘Sono e rimango un sognatore’, ad affermarlo il mastro distillatore: Giovanni Tosolini. Figlio del capostipite e fondatore del noto marchio, Bepi. I sogni rimangono la forza propulsiva di un imprenditore, insieme all’ottimismo. ‘I distillati rappresentano un mondo affascinante, e su cui continueremo a lavorare. Però, c’è di più. La pasticceria è sempre stato un mio pallino’....
COVID19: BOOM DI RISPARMIO E TECNOLOGIE DIGITALI; INFRASTRUTTURE INFORMATICHE CARENTI
Covid19: quali gli effetti, e soprattutto quali criticità ha messo in evidenza sui territori? Se ne è parlato durante un incontro che si è tenuto presso Eurotech ad Amaro (Ud), alla presenza di imprenditori, rappresentanti istituzionali e finanziari. Marco Neopensi, ad di Riel di Tavagnacco (Ud) (settore energia e telecomunicazioni) ha affermato come: ‘Nel periodo del...
BEANTECH, AZIENDA TECNOLOGICA FRIULANA CREA 300 POSTAZIONI SMART WORKING PER AUTOVIE VENETE
Un evoluto sistema informatico di virtualizzazione messo a disposizione da beanTech, ha consentito ad Autovie Venete di organizzare uno smart working efficiente ed efficace per circa 300 dipendenti dell’azienda, oltre che garantire un elevato livello di sicurezza dei dati, con l’utilizzo di un data center centrale collegato ai singoli device. Ad oggi, l’operatività in smart...
SERRACCHIANI, PRESIDENTE DELLA COMMISSIONE LAVORO ALLA CAMERA: ‘FVG IMMOBILE. FINITA EPOCA DELLE ILLUSIONI’. L’INTERVISTA.
f.s. ‘Ci troviamo a vivere in un momento storico straordinario, dovuto alla pandemia, per questo: servono i fatti. Serve governare prendendo decisioni a cui corrispondano azioni’ sono le parole di Debora Serracchiani, deputata del Pd, ex presidente del Friuli Venezia Giulia e da ieri sera presidente della commissione Lavoro alla Camera che abbiamo incontrato nel...
EUROTECH, SIAGRI: ‘PER LA RIPRESA ECONOMICA IN ITALIA, SERVONO RIFORME IMPORTANTI, MENO STATO DENTRO ALLE IMPRESE’
Nutro forti preoccupazioni sulla ripresa economica in Italia, nel quarto trimestre dell’anno. Gli indicatori non sono molto positivi e il Paese rischia di fare molta fatica a riprendersi, così come è avvenuto dopo l’ultima crisi dei mercati finanziari; potrebbe anche andare peggio di allora se non semplifichiamo le cose. Servono riforme importanti, che semplifichino la...
MEP: CUORE E CERVELLO, IL MIX PER VALORIZZARE LE RISORSE UMANE A BENEFICIO DELL’AZIENDA
Quoziente intellettivo versus quoziente emotivo o viceversa? «Né l’una né l’altra opzione. Sono importanti entrambi, come ho potuto sperimentare nei miei 40 anni in Azienda. Certo, ci sono le sensibilità e le inclinazioni di ciascuno e, personalmente, sono naturalmente portata a interessarmi delle persone nella loro globalità, non solo a occuparmi dei relativi dossier burocratici...
